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仕事の場面から探す

現場の判断を聞き出す

「なぜ?」だけで終わらず、何を見て決めたのかを辿る。

ここで持ち帰るもの

ひとつの実例から、判断材料と例外を聞く質問をつくる。

上から順に読むことも、いま必要な記事だけ読むこともできます。

  1. 1

    まず、見方をつかむ

    rhara ドメインスペシャリストへのインタビューテクニカルFB →

    熟練者の判断は「なぜ」ではなく「何を見て・何を知って決めたか」で聞く

    約9分
  2. 2

    具体的な進め方を考える

    他者が「見える」状態を手伝う手順 →

    たとえば相手が「自由な場をつくりたい」と言ったとき、その言葉だけでは、まだ対象が定まっていない。

    約19分

自分の状況で考える

使っているAIに貼り付け、末尾の「状況」を自分の仕事に置き換えてください。MCP接続なしでも使えます。